Vous connaissez un talent qui pourrait être intéressé par une de nos opportunités ? Transmettez nous ses coordonnées. Pour vous remercier, nous vous offrons  500€ si votre talent est embauché sur une de nos offres.

Pour le programme de cooptation Upward, vous devez suivre les 3 étapes suivantes :

1 – Prévenez la personne que vous souhaitez coopter

Nous voulons être les plus transparents possible avec nos candidats, et nous indiquerons à votre contact qui l’a coopté.

2 – Remplissez le formulaire de cooptation ci-dessous

Si votre contact n’est pas en process de recrutement avec nous, un e-mail lui sera envoyé sous 48 heures pour confirmer la mise en relation.

Après confirmation, vous recevrez également un e-mail vous informant du lancement du processus de cooptation.

Si la personne a eu un process récemment avec nous (moins de 3 mois au jour de l’envoi de votre offre de cooptation) ou si elle n’était pas informée de la cooptation,  un e-mail vous prévenant de l’annulation du processus de cooptation vous sera envoyé.

3 – Recevez 500€ de chèque cadeau

Si la personne que vous avez cooptée est embauchée chez un de nos clients dans les 12 mois qui suivent la cooptation, nous vous enverrons le chèque cadeau.